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Nova rede de aprendizagem definida para melhorar os resultados de saúde materna e neonatal

Uma Rede de Aprendizagem e Ação histórica, projetada para abordar disparidades gritantes nos resultados de saúde materna, perinatal e neonatal para mulheres de origens negras, asiáticas e de minorias étnicas, será lançada oficialmente em 24 de janeiro.

O NHS Race and Health Observatory, em parceria com o Institute for Healthcare Improvement e apoiado pela Health Foundation, estabeleceu uma inovadora Learning and Action Network de 15 meses, peer-to-peer, para abordar as lacunas vistas na morbidade materna grave, mortalidade perinatal e morbidade neonatal entre mulheres de diferentes grupos étnicos. Em toda a Inglaterra, nove NHS Trusts e Integrated Care Systems participarão.

Dados mostram consistentemente taxas alarmantemente mais altas de mortes maternas e de bebês entre mulheres negras e asiáticas em comparação com suas contrapartes brancas. No Reino Unido, mães negras britânicas têm até quatro vezes mais probabilidade do que mães brancas de morrer durante a gravidez ou nas primeiras seis semanas após o parto. O risco de morrer por causas relacionadas à gravidez é três vezes maior para mães de etnia mista do que para mães brancas e duas vezes maior para mulheres de etnia asiática.

O programa será apoiado por um grupo consultivo composto por especialistas em obstetrícia, medicina materna e neonatal e enfermagem e será executado até junho de 2025. Dame Ruth May, diretora de enfermagem da Inglaterra, e Kate Brintworth, diretora de obstetrícia da Inglaterra, estão entre os líderes de saúde, especialistas em enfermagem e maternidade que falarão no evento de lançamento.

A Rede, a primeira do gênero para o NHS, combinará Melhoria de Qualidade com princípios antirracistas explícitos para impulsionar a transformação clínica e visa permitir mudanças em todo o sistema. Ao longo de uma série de sessões de ação, aprendizado e coaching, os participantes usarão métodos de Melhoria de Qualidade; revisarão políticas, processos e métricas da força de trabalho; compartilharão insights e estudos de caso; e ouvirão mães, pais e mulheres grávidas e pessoas.

O professor Habib Naqvi, diretor executivo do Observatório de Raça e Saúde do NHS, disse:

“Estamos muito satisfeitos em trabalhar com o Institute for Healthcare Improvement, a Health Foundation e uma série de provedores de assistência médica neste programa colaborativo de aprendizagem e foco em ação.

“Está claro que disparidades raciais de longa data em resultados de saúde materna e neonatal exigem ação urgente. A missão do Observatório não é apenas destacar a escala das disparidades, mas também fornecer soluções práticas e baseadas em evidências para esses desafios. É por isso que trabalharemos junto com provedores de saúde, de todo o país, para fazer progresso prático no enfrentamento dessas desigualdades de forma sustentada e significativa.”

Como parte da Rede de Aprendizagem e Ação, cada equipe delineará seus objetivos, principais medidas e metas para reduzir e gerenciar riscos. As áreas prioritárias são hemorragia, parto prematuro, depressão pós-parto e diabetes gestacional. Planos de ação personalizados serão desenvolvidos com cada equipe para explorar medidas para lidar com isso, com descobertas considerando uma lente de equidade incorporada. A longo prazo, o programa verá o desenvolvimento de novas recomendações de políticas equitativas para provedores de maternidade e construirá um repositório de melhores práticas para potencial replicação em todo o país.

Kate Brintworth, diretora de obstetrícia da Inglaterra, disse:  

“Uma das nossas principais ambições no plano de entrega trienal do NHS para serviços de maternidade e neonatais é reduzir as desigualdades para todos em termos de acesso, experiência e resultados.

“Esta nova rede ajudará a acelerar as melhorias locais nos serviços de maternidade e neonatais, ajudando a garantir cuidados de maternidade mais seguros, personalizados e equitativos para todas as mulheres, bebês e famílias.”

Pedro Delgado, vice-presidente do Institute for Healthcare Improvement, disse:

Continuamos a aprender com nosso trabalho globalmente que não há qualidade sem equidade, e não há igualdade sem equidade. Além disso, as desigualdades levam a danos e sofrimento. Valorizamos a parceria com o Observatório e a Health Foundation e esperamos trabalhar com NHS Trusts e Integrated Care Systems para fechar mensuravelmente as lacunas de equidade relacionadas à raça para e com mães e bebês usando métodos de melhoria, com base em seus esforços existentes.

“A aspiração é acelerar o ritmo de melhoria, fazer parcerias estreitas com mães e famílias, promover a colaboração em todo o sistema e usar o aprendizado intensivo com essas equipes para informar abordagens para ampliar e disseminar mudanças impactantes ao longo do tempo que reduzirão danos, sofrimento e melhorarão os resultados”.

O projeto foi anunciado em setembro de 2023 após uma Manifestação de Interesse emitida pelo Observatório convidando provedores e sistemas do NHS a participarem enviando inscrições.

O Dr. Malte Gerhold, diretor de Inovação e Melhoria da Health Foundation, disse:

“A melhoria bem-sucedida da qualidade na assistência médica depende não apenas do uso de metodologias robustas, mas de reunir equipes que cruzam fronteiras, construindo relacionamentos e desenvolvendo novas soluções em conjunto, inclusive com pacientes. E é essencial nesse esforço conjunto garantir que ele melhore a assistência para todos, e particularmente para aqueles que recebem resultados, acesso ou qualidade mais precários.

“Esperamos que, por meio dessas novas redes de ação e aprendizagem, o RHO e o IHI possam demonstrar uma maneira de atingir isso e ajudar a tornar a equidade um componente central de todas as futuras atividades de melhoria no NHS.”

Termina.

Notas para os editores:

Mais informações sobre a Learning Action Network podem ser encontradas abaixo:

https://www.nhsrho.org/race-health-observatorys-learning-action-network/

Os sites participantes incluem:

  1. Fundação do Hospital Feminino e Infantil de Birmingham NHS Foundation Trust / Birmingham e Solihull ICS
  2. Bristol, North Somerset e South Gloucestershire ICS
  3. Imperial College Healthcare NHS Trust / ICS do Noroeste de Londres
  4. Fundação NHS dos Hospitais de Ensino de Lancashire / ICS de Lancashire e South Cumbria
  5. Hospital St Mary (Fundação Manchester University NHS) / ICS da Grande Manchester
  6. ICS do centro-norte de Londres
  7. ICS do nordeste de Londres
  8. Fundação Northern Care Alliance NHS Trust/ ICS da Grande Manchester
  9. Hospitais Universitários de Leicester NHS Trust / Leicester, Leicestershire e Rutland ICS
  • O NHS Race and Health Observatory , um órgão independente sediado pela NHS Confederation e apoiado pelo NHS England, fornece recomendações comprovadas e soluções práticas com relação às desigualdades de longa data que afetam pacientes de minorias étnicas, comunidades e a força de trabalho da saúde, incluindo resultados maternos e neonatais, anemia falciforme, saúde mental, dados e inclusão digital - bem como examina a equidade em genômica e medicina de precisão e na força de trabalho da saúde. www.nhsrho.org
  • Learning and Action Network - como parte do fluxo de trabalho de Implementação do Observatório, em setembro de 2023, o NHS Race & Health Observatory e o Institute of Healthcare Improvement (EUA) anunciaram uma nova colaboração internacional para um projeto de pesquisa de ação baseado no Reino Unido para fechar as lacunas nos resultados de mortalidade e morbidade materna. O projeto - concluído em junho de 2025 - envolverá até 10 equipes envolvidas no fornecimento de cuidados de maternidade na Inglaterra, orientadas por um grupo consultivo especializado. Este projeto é apoiado pela Health Foundation.
  • Institute for Healthcare Improvement
    O Institute for Healthcare Improvement (IHI) é uma organização independente sem fins lucrativos sediada em Boston, Massachusetts, EUA. Por mais de 30 anos, o IHI tem usado a ciência da melhoria para promover e sustentar melhores resultados em saúde e sistemas de saúde em todo o mundo. O IHI traz conscientização sobre segurança e qualidade para milhões, catalisa o aprendizado e a melhoria sistemática do atendimento, desenvolve soluções para desafios antes intratáveis ​​e mobiliza sistemas de saúde, comunidades, regiões e nações para reduzir danos e mortes. O IHI colabora com uma comunidade crescente para estimular maneiras ousadas e inventivas de melhorar a saúde de indivíduos e populações. O IHI gera otimismo, colhe novas ideias e apoia qualquer pessoa, em qualquer lugar, que queira mudar profundamente a saúde e os cuidados de saúde para melhor. Saiba mais em https://www.ihi.org/ .
  • Sobre a Fundação de Saúde
    A Health Foundation é uma organização de caridade independente que trabalha para construir um Reino Unido mais saudável.
    www.saúde.org.uk

Consultas de mídia:

Rosa Obianwu,   Diretor Assistente, Comunicações
Observatório de Raça e Saúde do NHS
07485 305 167
rosa.obianwu@nhsrho.org

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